We!re Fantasy to agencja influencer marketingowa działająca w ramach grupy Fantasyexpo. Realizujemy projekty z rozmachem obsługując największe marki. Specjalizujemy się w kampaniach opartych na digital i influencer marketingu. W związku z rozwojem marki poszukujemy Account Managera/ki, który/a będzie odpowiadać za pozyskiwanie nowych klientów. Praca hybrydowa z Warszawy. 
Kogo szukamy?
jeśli masz 3 letnie doświadczenia na podobnym stanowisku w agencji marketingowej lub domu mediowym koniecznie musimy się spotkać;
nasz idealny kandydat śledzi trendy w branży influencer marketingu i mediów społecznościowych
jeśli lubisz wyzwania i pracę nad pozyskiwaniem klienta, odnajdujesz się w negocjacjach i potrafisz wyjść z inicjatywą, skupiasz się w pracy nad osiągnięciem wyniku powinniśmy się dogadać ;)
znasz język angielski na poziomie B2 i dogadasz się z klientem podczas pobytu np. na Gamescom.
Jak wygląda praca?
na co dzień będziesz aktywnie pozyskiwać klientów oraz budować relację ze swoimi dotychczasowymi klientami;
będziesz współpracować z Key Account Managerami nad jakościową obsługą klientów;
będziesz tworzyć samodzielnie bądź w zespole atrakcyjne oferty;
będziesz odpowiadać za zrealizowanie kwartalnych celów finansowych;
będziesz przygotowywać oferty dla klientów przy współpracy samodzielnie bądź z zespołem projektowym zebranym przez Ciebie pod daną ofertę;
będziesz reprezentować firmę na spotkaniach z klientem oraz podczas wydarzeń branżowych.
będziesz koordynować przebieg pozyskanych współprac i kampanii, dbając o terminowość, zgodność realizacji z ustaleniami oraz sprawną komunikację między klientem a zespołami odpowiedzialnymi za projekt;
Co możemy zapewnić?
nasza branża rozwija się bardzo szybko, jesteśmy pracodawcą, z którym możesz współtworzy firmę na lata;
pracujemy wspólnie, ale nie lubimy nadmiernej kontroli, zapewnimy Ci autonomię działania;
jeśli będziesz potrzebować zmiany godzin pracy nie będziemy mieć z tym problemu, możesz rozbić swój dzień pracy jak chcesz, z zachowaniem zasady pracy z biura przed trzy dni w tygodniu;
chcemy, żeby nasi pracownicy byli zdrowi, więc zapewniamy pakiet do prywatnej medycyny oraz dodatek do multisporta;
każdemu kto chce realizować ambitne cele, ale potrzebuje wiedzy, szkoleń, studiów zapewniamy dofinansowanie;
wynagrodzenie na poziomie 9 000 - 15 000 zł netto na b2b lub 7885 - 12 450 zł brutto na zlecenie;
dla pracowników, którzy osiągają finansowe KPI mamy atrakcyjne premie 
Jak wygląda proces rekrutacji?
1. Wybrani kandydaci dostają link do wypełnienia ankiet, które pozwolą nam lepiej Was poznać i sprawdzić waszą wiedzę wynikającą z doświadczenia zawodowego. Wypełnienie ankiet zajmie około godziny.
2. Kontaktujemy się z osobami, których profile zgadzają się z naszymi wymaganiami telefonicznie i umawiamy się na spotkanie zdalne 💻. Pierwsze spotkanie odbywa się z naszą HR Business Partner. Rozmowa jest przyjemna 😊i dotyczy głównie dotychczasowych doświadczeń kandydatów oraz służy sprawdzeniu czy mamy wspólny cultural fit.
3. Wybrani kandydaci są rekomendowani do drugiego etapu rekrutacji - rozmowy z bezpośrednim przełożonym 👩💼.
4. Wybieramy osobę, której przedstawiamy ofertę telefonicznie i potwierdzamy szczegóły mailowo.
5. Zaczynamy wspólną pracę 🤝.
